企業(yè)申辦 林業(yè)調(diào)查資質(zhì)該具備哪些條件

? ? ? ?林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)等級(jí)分為甲級(jí)、乙級(jí)、丙級(jí)和丁級(jí)林業(yè)職工鑒定資質(zhì)如何申報(bào)，甲級(jí)資質(zhì)分為甲 A 級(jí)、甲 B 級(jí)兩個(gè)檔次林業(yè)職工鑒定資質(zhì)如何申報(bào)，一般企業(yè)是從丙級(jí)開(kāi)始申請(qǐng)。資質(zhì)證書(shū)由中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)核發(fā)，并加蓋中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)印章。

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甲級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位 應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件林業(yè)職工鑒定資質(zhì)如何申報(bào)：

（一）從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)不少于 10 年。

（二）有固定林業(yè)職工鑒定資質(zhì)如何申報(bào)的辦公場(chǎng)所和必要林業(yè)職工鑒定資質(zhì)如何申報(bào)的專業(yè)設(shè)備。

(三) 專職從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員不少于40 人，相關(guān)技術(shù)人員不少于 80%，其中具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人員不少于 30%，聘用專職退休專業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。

（四）近 5 年內(nèi)主持或者獨(dú)立承擔(dān) 5 個(gè)類別以上的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)、

乙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位 應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)不少于 5 年。

（二）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專業(yè)設(shè)備。

（三）專職從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的技術(shù)人員不少于15 人，相關(guān)技術(shù)人員不少于 80%，其中具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員不少于 30%，聘用專職退休專業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。

（四）近 5 年內(nèi)主持或獨(dú)立承擔(dān)5 個(gè)類別以上的林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)、

丙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位 應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專業(yè)設(shè)備。

（二）林業(yè)專業(yè)技術(shù)人員不少于 10 人，其中具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱且從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作3年以上的相關(guān)技術(shù)人員不少于 50%，聘用專職退休專業(yè)技術(shù)人員不多于 10%。

辦一個(gè)林業(yè)上的資質(zhì)證怎么辦

初次辦理應(yīng)當(dāng)從丙級(jí)或丁級(jí)開(kāi)始

丙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

（一）注冊(cè)資金不低于50萬(wàn)元（事業(yè)單位除外）。

（二）有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專業(yè)設(shè)備。

（三）林業(yè)專業(yè)技術(shù)人員不少于10人，其中具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱且從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作3年以上的相關(guān)技術(shù)人員不少于50%，聘用專職退休專業(yè)技術(shù)人員不多于10%。

丁級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

有專業(yè)技術(shù)職稱或者林業(yè)（學(xué)）相近專業(yè)學(xué)歷，并從事過(guò)林業(yè)調(diào)查或作業(yè)設(shè)計(jì)工作的人員3人以上。

需資料齊全：

單位資格申請(qǐng)表、

單位證明材料、

人員證明材料、

業(yè)績(jī)證明材料等相關(guān)材料。

向中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)申報(bào)，由中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)征求申請(qǐng)單位所在省級(jí)林業(yè)主管部門(mén)的意見(jiàn)。國(guó)家林業(yè)局直屬（中央管理）的企、事業(yè)單位可直接向中國(guó)林業(yè)工程建設(shè)協(xié)會(huì)申報(bào)。

需要注意：

林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)每年申報(bào)一次( 一般在4—6月份) , 審批時(shí)長(zhǎng)6個(gè)月左右( 一般10月份出公示)。因?yàn)榱謽I(yè)資質(zhì)審批流程比較長(zhǎng)，而且每年就申報(bào)一次。

錯(cuò)過(guò)需要再等一年，需要協(xié)助辦理可加 作者： 出處：

林業(yè)技術(shù)員資格證在哪辦

林業(yè)技術(shù)員資格證辦理 *** 如下：

林業(yè)技術(shù)員證需向縣級(jí)以上農(nóng)業(yè)職業(yè)技能鑒定考試中心報(bào)名，符合報(bào)名條件者，準(zhǔn)予報(bào)考?？荚囃ㄟ^(guò)即可頒發(fā)人力資源和社會(huì)保障部、農(nóng)業(yè)部人力資源和社會(huì)保障部印發(fā)國(guó)家資格證書(shū)。林業(yè)技術(shù)員則是一個(gè)技術(shù)職稱。

其職責(zé)如下：

1、技術(shù)員是在主管工程師的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展各項(xiàng)技術(shù)工作。

2、配合主管工程師編寫(xiě)每月施工進(jìn)度質(zhì)量安全的月報(bào)表，向主管工程師審報(bào)所管領(lǐng)域的資金預(yù)算和具體支付，參與開(kāi)工前的有關(guān)工程與 *** 部門(mén)、設(shè)計(jì)單位與施工單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)。

3、負(fù)責(zé)初審施工單位報(bào)來(lái)的施工組織設(shè)計(jì)，施工過(guò)程中配合監(jiān)理全面負(fù)責(zé)有關(guān)工程的施工檢查驗(yàn)收，直到竣工驗(yàn)收合格交付使用。

4、掌握熟悉施工圖紙、施工規(guī)范和質(zhì)量檢查驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)工程進(jìn)度，安全消防等文明施工的檢查監(jiān)督。

5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)，設(shè)計(jì)、土建、安裝在進(jìn)度與質(zhì)量關(guān)系上的矛盾。

我要辦林業(yè)資質(zhì)，需要什么

初次申請(qǐng)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)的單位,只能從丁級(jí)或者丙級(jí)資質(zhì)開(kāi)始，丁級(jí)僅限于基層林業(yè)組織申辦（一般指事業(yè)單位），丙級(jí)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件:

(一)有固定的辦公場(chǎng)所和必要的專業(yè)設(shè)備。

(二)林業(yè)專業(yè)技術(shù)人員不少于10人,其中具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱且從事林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)工作3年以上的相關(guān)技術(shù)人員不少于50% ,聘用專職退休專業(yè)技術(shù)人不多于10%。丙級(jí)單位中級(jí)工程師 5 人，可聘用中級(jí)職稱人員 2 人（含 退休人員 1 人） 聘用 *** 技術(shù)人員需要提供該技術(shù)人員原單位出具的同意 *** 或自主創(chuàng)業(yè)的協(xié)議或證明文件。

申請(qǐng)材料

（一）林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)單位資格認(rèn)證申請(qǐng)表；

（二）企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照

（三）法定代表人任命文件復(fù)印件、股東大會(huì)或董事會(huì)決議復(fù)印件；

（四）企業(yè)法定代表人或事業(yè)單位法定代表人的身份證復(fù)印件；

（五）技術(shù)人員身份證、畢業(yè)證書(shū)、職稱證書(shū)復(fù)印件；

（六）員工勞動(dòng)合同以及社保（6個(gè)月社保流水）；

（七）辦公場(chǎng)地租賃合同或者場(chǎng)地房產(chǎn)證明

對(duì)于難點(diǎn)就在于你需要在此期間給符合條件的人員交6月社保，打印出流水才可以提交資料，而且后續(xù)還不能斷開(kāi)，中途符合條件的人員離職就會(huì)缺少符合條件的人員。

需要注意的是：林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)每年申報(bào)一次( 一般在4—6月份) , 審批時(shí)長(zhǎng)6個(gè)月左右( 一般10月份出公示)。因?yàn)榱謽I(yè)資質(zhì)審批流程比較長(zhǎng)，而且每年就申報(bào)一次，想要辦理的就需要注意好時(shí)間，提前準(zhǔn)備好基本材料。

如何申請(qǐng)職業(yè)技能鑒定

申請(qǐng)職業(yè)技能鑒定的步驟如下：

1、申請(qǐng)備案：在各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）行政區(qū)域內(nèi)登記注冊(cè)的企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱省轄企業(yè)）向省級(jí)人社部門(mén)以書(shū)面形式提交備案申請(qǐng)及相關(guān)材料，由法人代表簽字承諾材料的真實(shí)性。

2、受理備案：省級(jí)人社部門(mén)根據(jù)職能職責(zé)和工作需要，委托職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心或相關(guān)單位受理省轄企業(yè)申請(qǐng)，對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行收集、整理、匯總和初步審核，確認(rèn)申報(bào)資料是否符合要求，并在10個(gè)工作日內(nèi)通知其是否受理。

3、技術(shù)評(píng)估：省級(jí)人社部門(mén)組織專家，根據(jù)具體情況，通過(guò)聽(tīng)取報(bào)告、文件審核、技術(shù)抽查、訪談咨詢、質(zhì)詢答辯和現(xiàn)場(chǎng)考察等方式，對(duì)省轄企業(yè)是否具備開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定試點(diǎn)工作的資質(zhì)進(jìn)行技術(shù)評(píng)估，并提出專家意見(jiàn)。

4、向部報(bào)備：省級(jí)人社部門(mén)將省轄企業(yè)相關(guān)信息向鑒定中心報(bào)備。

5、備案回執(zhí)：省級(jí)人社部門(mén)向通過(guò)技術(shù)評(píng)估的省轄企業(yè)出具備案回執(zhí)。

目前很多機(jī)構(gòu)職業(yè)資格認(rèn)定流程還相對(duì)比較原始，不能實(shí)現(xiàn)考生自助辦理，仍然需要大量的管理人員來(lái)手動(dòng)錄入、查詢、打印等繁瑣流程，效率低下出錯(cuò)率高，為此甲由科技研發(fā)了職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定系統(tǒng)，可助企業(yè)開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作。